Arbeidsvoorwaarden

Wat zijn arbeidsvoorwaarden?

Arbeidsvoorwaarden zijn de afspraken tussen werkgever en werknemer over de voorwaarden waaronder arbeid wordt verricht. Deze kunnen vastgelegd zijn in een arbeidsovereenkomst, cao (collectieve arbeidsovereenkomst) of bedrijfsreglement. Arbeidsvoorwaarden bepalen niet alleen het salaris, maar ook andere aspecten van werk zoals verlof, werktijden en secundaire voordelen.

1. Primaire arbeidsvoorwaarden:
Dit zijn de basisvoorwaarden zoals salaris, contractduur, werktijden en vakantiedagen.  Deze zijn vaak wettelijk vastgelegd of worden bepaald in een cao.

2. Secundaire arbeidsvoorwaarden:
Dit omvat extra voordelen zoals een reiskostenvergoeding, pensioenregeling, thuiswerkmogelijkheden, opleidingsbudgetten en bonussen. Deze voorwaarden kunnen per bedrijf verschillen.

3. Tertiaire arbeidsvoorwaarden:
Dit zijn minder tastbare voordelen die bijdragen aan het werkplezier en welzijn, zoals een prettige werksfeer, doorgroeimogelijkheden, teamuitjes of een goede werk-privébalans.

Sterke arbeidsvoorwaarden verdienen een goed podium. We helpen je graag bij de juiste aanpak!

Gerelateerde artikelen:

Bedrijfscultuur

May 13, 2025 09:41

Wat is een bedrijfscultuur?Bedrijfscultuur verwijst naar de normen, waarden, gedragingen en overtuigingen die binne

Lees meer

Branding

May 13, 2025 09:42

Wat is branding?Branding is het proces van het creëren en versterken van een merkidentiteit. Het gaat verder dan al

Lees meer

Candidate Experience

May 13, 2025 09:45

Wat is candidate experience?Candidate Experience verwijst naar de indruk die sollicitanten krijgen van een organisa

Lees meer

Doelgroep

May 13, 2025 09:53

Wat is een doelgroep?De doelgroep is de specifieke groep mensen of organisaties waarop een bedrijf zich richt met z

Lees meer

Waarom zou je nog wachten? Meld je aan.
Laat van je horen in ons netwerk.

Contact