Nieuws en ideeen
Het laatste nieuws, strategieën en beste praktijken voor het uitvoeren van een succesvolle recruitment business op de Serena platform.
Serena ranked #3 in the Recruitment Tech Top 25
Tijdens de Recruitment Tech Industry Meetup in Utrecht werd de RT25 van 2026 bekendgemaakt: dé ranglijst van hoogstgewaardeerde recruitmentsoftware in...
De Serena Developers Portal is live (bèta): bouw je eigen recruitment thema’s!
Het is zover: de Serena Developers Portal is live, in bèta! Een maand geleden kondigden we de Serena Marketplace aan. Vandaag zetten we de eerste écht...
Waarom Smurfit Westrock’s nieuwe werkenbij-site nú al scoort. En wat jij daarvan kunt leren als werkgever
In een krappe arbeidsmarkt is een sterke werkenbij-website geen luxe meer, maar een essentieel onderdeel van je recruitmentstrategie . Het realiseren...
Wat is een werken-bij site? Je ultieme gids voor employer branding
De krapte op de arbeidsmarkt is hardnekkig. Kandidaten hebben het voor het zeggen, en als werkgever moet je écht je best doen om op te vallen. Niet me...
Hoe Serena CMS samen met Getnoticed en Albert Heijn een sollicitatieconversie van 99% behaalde!
In de razendsnelle wereld van recruitment telt elke seconde. Zeker als je, net als Albert Heijn , Etos en Gall & Gall jaarlijks honderdduize...
Blue collars werven? Dit is wat je ‘Werken bij’-site nodig heeft in 2025!
Een goede ‘Werken bij’-site kan het verschil maken tussen een lege vacaturebank en een goedgevuld team met gemotiveerde medewerkers. Dit geldt zeker v...
5 Belangrijke feiten die elke recruiter moet weten over werken-bij-websites
Werken-bij-websites zijn meer dan alleen vacaturepagina’s—ze bepalen de kandidaatervaring, beïnvloeden sollicitatiebeslissingen en helpen recruiters b...
De eerste Serena DIY superheldin: Melissa van AmeXio Group
Vandaag stel ik je graag voor aan een pionier. Namelijk, de eerste corporate recruiter die zelfstandig de werken-bij-website heeft gemaakt! Over naar...
Employer branding met werken-bij-sites: Versterk je werkgeversmerk
In de hedendaagse arbeidsmarkt , waar talent schaars is en de concurrentie om de beste medewerkers groot, is het sterker neerzetten van je werkgeversm...
Analyseer zoekstatistieken in Serena en optimaliseer je recruitmentsite in 2025
Zoekstatistieken zijn een cruciaal onderdeel van het succes van een website. Of je nu een werken-bij-site , e-commerceplatform of bedrijfswebsite behe...
SEO Snippets: boost je zoekresultaten en trek meer bezoekers aan
Zeg je zoeken, dan zeg je Google. Of tig andere zoekmachines natuurlijk. Maar hoe word je goed gevonden door die machines? Wil je dat je website...
Een werken-bij-site voor de kinderopvang: Maak van werving kinderspel in 2025!
De kinderopvangsector staat in 2025 voor grote uitdagingen: stijgende personeelstekorten, hogere eisen van ouders en kinderen, en toenemende concurren...
Alles wat je moet weten over de European Accasibility Act of te wel de EAA
Tegenwoordig horen we steeds meer mensen praten over inclusief werven, BIAS, solliciteren zonder CV etc. allemaal om racisme in welke vorm dan ook (le...
De kracht van landingspagina’s in je recruitmentstrategie
In de huidige arbeidsmarkt , waar talent schaars is en de concurrentie tussen bedrijven steeds groter wordt, is het belangrijker dan ooit om op te val...
Beleef de zorg bij Azora: Samen sterk in de Achterhoek!
Azora, zorgen voor elkaar In de Achterhoek staat zorgorganisatie Azora al jaren symbool voor persoonlijke zorg en betrokkenheid. Met zorg voor ruim 20...
Werken-bij-sites voor de facilitaire sector: Succesvol werven in 2025
De facilitaire sector draait op mensen die met zorg, precisie en passie achter de schermen alles soepel laten verlopen. Maar hoe vind je die talenten...
Werken-bij-site in de schoonmaak: Sprankelend werven in 2025!
In de schoonmaakbranche draait alles om grondigheid en efficiëntie – en dat geldt ook voor het vinden van de juiste medewerkers. In een concurrerende...
Werken-bij-sites voor reisorganisaties: Jouw route naar de perfecte kandidaat
Ben je op zoek naar de ideale manier om talent te vinden voor jouw reisorganisatie? Dan is een werken-bij-site jouw ticket naar succes! Stel je voor:...
Werken-bij-site in de ICT: Dé recruitment tool van 2025!
Is jouw ICT-bedrijf klaar om talent aan te trekken dat écht het verschil maakt? In een branche waar innovatie en snelheid de standaard zijn, wil je ni...
Een werken-bij-site voor onderwijs: De slimste weg naar topkandidaten!
In 2025 is het onderwijs nog steeds op zoek naar de beste docenten en ondersteuners maar de manier van werven moet mee met de tijd. Tegenwoordig is he...
Werken-bij-sites voor overheidsvacatures: Dé oplossing in 2025
In een tijd waarin ook gemeenten en organisaties in de publieke sector steeds vaker strijden om talentvolle medewerkers, is het essentieel om je als w...
Werken-bij-sites in de techniek: Dé techniek voor werven in 2025
Werken-bij-sites zijn de draad tot succesvol werven in de technieksector. Met de oplopende personeelstekorten en de groeiende vraag naar gekwalificeer...
Werken-bij-site in de bouw: Bouw in 2025 aan je team!
De bouwsector kampt met een groot personeelstekort en een toenemende concurrentie om vakmensen. Traditionele wervingsmethoden schieten tekort, waardoo...
Werken-bij-site in de zorg: Aantrekken van personeel in 2025
De zorgsector kampt al jaren met een personeelstekort, en deze uitdaging wordt alleen maar groter, uitdagingen zijn er om oplossingen voor te vinden!...
Werken-bij-site in de horeca: Snel talent aantrekken in 2025!
De horeca staat in 2025 voor grote uitdagingen: stijgende personeelstekorten, hogere eisen van je gastvrije superhelden en toenemende concurrentie tus...
Open sollicitatie mogelijkheid als waardevolle soft conversie bron
Solliciteren op een vacature is een duidelijke actie. Maar wat als een bezoeker jouw vacature niet helemaal overtuigt? Wat als ze twijfelen of ze vold...
Verwachtigingen managen met op maat gemaakte, en visuele sollicitatieprocessen
Solliciteren is voor veel mensen toch een beetje spannend. Je hebt eindelijk die ene vacature gevonden waar je enthousiast van wordt, je steekt tijd e...
Jouw werken bij website, gekoppeld aan Carerix
Een sterke 'werken bij'- of recruitment-website is een onmisbaar instrument voor het aantrekken van nieuw talent. Als recruiter wil je niet alleen vac...
Google schrapt plannen om cookies van derden in Chrome te verwijderen
In de wereld van technologie is de privacy van gebruikers erg belangrijk. Een groot onderwerp in deze discussie is het gebruik van cookies van derden...
Hoe vast zit de arbeidsmarkt eigenlijk?
Je vraagt je misschien af of al jouw online recruitment inspanningen nog wel iets gaan opleveren met een arbeidsmarkt anno 2024.